Andere baan, tijdelijk uit dienst of eerder met pensioen? Je loopt mogelijk compensatie mis

Gepubliceerd op:

Op 1 januari 2026 gaat waarschijnlijk onze nieuwe pensioenregeling in. Verander je voor die datum van baan, stop je tijdelijk met werken óf wil je voor je 67ste met pensioen? Dan loop je mogelijk geld mis. Check hoe het zit en wat je kunt doen. 

Mogelijk compensatie 

In de nieuwe pensioenregeling is de inleg voor pensioen voor alle leeftijden gelijk. Dit is gunstig voor jongeren, maar minder gunstig als iemand al langer pensioen opbouwt. Om te zorgen dat de nieuwe regeling voor de verschillende leeftijdsgroepen gelijkmatig uitpakt, is er compensatie. Ben je tussen de 40 en 66 jaar, dan krijg je mogelijk een extra bedrag in jouw pensioenpot. Je ziet dit bedrag terug in de tweede persoonlijke berekening die je van ons ontvangt. Je ontvangt deze persoonlijke berekening uiterlijk juli 2026.

Geen compensatie als je (tijdelijk) uit dienst gaat of eerder met pensioen gaat

Je krijgt de compensatie alleen als je op 31 december 2025 en op 1 januari 2026 pensioen bij ons opbouwt. Je krijgt geen compensatie:

  • Als je op of voor 1 januari 2026 van baan bent veranderd en geen pensioen meer bij ons opbouwt. Ga dan na of je via jouw nieuwe pensioenregeling compensatie krijgt.
  • Als je op of voor 1 januari 2026 tijdelijk uit dienst bent, bijvoorbeeld omdat je seizoenswerk doet en in de winter niet werkt.

  • Als je op of voor 1 januari 2026 eerder met pensioen gaat (voor je 67ste).

Als je voor of op 1 januari 2026 minder gaat werken, dan wordt je compensatie lager.

De compensatie hangt af van onze financiële situatie

Volgens de nieuwe regels voor pensioen hoeven we minder buffers te hebben. Een deel van het geld dat we daardoor overhouden gebruiken we om de compensatie te betalen. De (hoogte van de) compensatie hangt af van onze financiële positie op 1 januari 2026.

Wil je een berekening? Bel ons

Hoeveel compensatie je krijgt, hangt af van jouw situatie zoals je leeftijd en hoogte van je salaris en van onze financiële positie op 1 januari 2026. We kunnen voor je uitrekenen hoeveel compensatie je ongeveer krijgt. En wat dit ongeveer voor jouw pensioen per maand betekent. Als je dit weet, is het misschien de moeite waard om langer in dienst te blijven of nog niet met pensioen te gaan. 

Bel ons gerust als je meer wilt weten: (050) 52 25 020. Goed om te weten dat het enige weken kan duren voordat wij de berekening aan je kunnen verstrekken. Zo zijn de precieze leeftijdsgrenzen van 40 en 66 jaar nog niet helemaal zeker.